中国工资,中外对比,发达国家更重视人,把人当成最重要的资源,愿意花钱在工资和福利上,工作条件也更好。这些国家靠技术和创新赚钱,所以产品卖的贵,人工成本高,也能撑得住。反观而落后国家则更重视这个物,把人力看作一种便宜的工具。就是发达国家靠人的价值赚钱,落后国家靠物的价值省钱。所以当外卖员时薪买不起麦当劳餐时,当打工人还需要靠加班内卷时。
发达国家最贵的从来不是商品,而是活生生的人。
为什么德国装一台空调比空调机子还贵?
为什么德国的电工时薪是600块?
为什么如果剪个头发都要提前三天预约?
因为发达国家里劳动力才是最昂贵的。
曹德旺早就验证过了真相,2014年他把工厂搬到了美国,工人的工资涨了八倍,但水电费砍半,税收降低35%,结果企业反而更挣钱。
以前我也奇怪:为什么外国人工那么贵,但物价却不贵,甚至是挺便宜的。那些东西生产出来也要用到人啊,人的工资高,按理说物价也应该贵啊。但现实却并不如此!
这其实揭露了发达国家最狠的生存法则。
发达国家更重视人,把人当成最重要的资源,愿意花钱在工资和福利上,工作条件也更好。
这些国家靠技术和创新赚钱,所以产品卖的贵,人工成本高,也能撑得住。
反观而落后国家则更重视这个物,把人力看作一种便宜的工具。
工资低,福利少,很多人从事体力活工作条件差,这些国要靠卖资源或者做简单的加工赚一些微薄的钱。
人工便宜主要为了在国际上争取订单。
那么简单说:
就是发达国家靠人的价值赚钱,落后国家靠物的价值省钱。
所以当外卖员时薪买不起麦当劳餐时,当打工人还需要靠加班内卷时。
我们工人工资占GDP才8%,深更半夜也有外卖员在给你送餐,就为了挣那几块钱!
种种情况,说明我们离真正的发达国家还差整个产业升级的距离。
Tag: 中国工资 中外对比